💼公司迟迟不发工资？没签合同如何应对？

最近，不少打工人都遇到了一个棘手的问题：公司老板以各种理由拖欠工资，甚至还没签劳动合同！这种情况真的让人很头疼。🤔 如果你也遇到类似情况，记得先冷静下来，按照以下步骤处理：

首先，梳理清楚自己的工作记录和相关证据，比如工作邮件、聊天记录、打卡记录等，这些都是证明你为公司付出劳动的重要依据。📸

其次，尝试与老板或人事部门沟通，明确询问工资发放的具体时间，并要求补签劳动合同。有时候，直接沟通能快速解决问题。💬

如果协商无果，可以向当地劳动监察部门投诉，他们会依法介入调查，保护你的合法权益。📞

最后，别忘了学习劳动法知识，提升自我保护意识。法律是我们最坚实的后盾！💪 法律面前，任何拖欠工资的行为都是违法的！

记住，你的权益不容侵犯，勇敢站出来维护自己！💪