导读 在职场中,有时双方可能因各种原因需要终止劳动关系,协商解除劳动合同是一种常见且友好的方式。一份规范的《协商解除劳动合同证明》不仅能...
在职场中,有时双方可能因各种原因需要终止劳动关系,协商解除劳动合同是一种常见且友好的方式。一份规范的《协商解除劳动合同证明》不仅能明确双方的权利义务,还能避免后续纠纷。首先,在开头简述双方的基本信息和合同情况,比如公司名称、员工姓名及合同期限等。接着,明确说明双方经过友好协商一致同意解除劳动合同,并注明解除的具体日期。此外,还需标明工资结算、社保缴纳截止时间以及是否涉及经济补偿等内容。例如:“甲乙双方于2023年10月31日协商一致,决定自即日起解除劳动合同。” 最后,双方签字盖章确认,确保文件的有效性。一份清晰完整的证明不仅能体现专业性,也能为彼此留下良好的印象。💼🤝✨